Почему вы много работаете, а денег не становится больше? Было работы много


работы было много - это... Что такое работы было много?

 работы было много n

colloq. es gab eine Menge zu erledigen, es gab eine Menge zu tun

Универсальный русско-немецкий словарь. Академик.ру. 2011.

  • работы будут начаты в ближайшее время
  • работы в околоствольном дворе

Смотреть что такое "работы было много" в других словарях:

  • Работы в области атомного ядра в СССР в 1930-1940 годах — Работы в области атомного ядра в СССР в 1930 1940 годах  это часть атомного проекта СССР комплекс работ, который позволил создать ядерную физику государства. По итогам этого периода были получены теоретические наработки в области ядерной… …   Википедия

  • Работы в области атомного ядра в СССР в 1930—1940 годах — Работы в области атомного ядра в СССР в 1930 1940 годах  это часть атомного проекта СССР комплекс работ, который позволил создать ядерную физику государства. По итогам этого периода были получены теоретические наработки в области ядерной… …   Википедия

  • много — Обильно, видимо невидимо, по горло, полон рот, множество, бездна, воз, ворох, гибель, горы, град, громада, груда, дождь, изобилие, кипа, кладезь, целый короб, куча, лес, масса, миллион, мириады, море, обилие, облако, орава, плеяда, поток,… …   Словарь синонимов

  • Общественные работы — так называются занятия, которые государство или местное самоуправление предоставляют безработным для смягчения их затруднительного положения. Особенно часто практикуется этот прием помощи в случае крупных бедствий, как неурожай, война, революция …   Энциклопедический словарь Ф.А. Брокгауза и И.А. Ефрона

  • Взрывные работы — (взрывать sprengen, faire sauter, to blow up). При сооружении современных путей сообщения взрывная техника (см. Взрывчатые вещества, Запалы, Патроны) применяется для разрушения каменных препятствий. Это дало возможность проложить много туннелей… …   Энциклопедический словарь Ф.А. Брокгауза и И.А. Ефрона

  • Подводные работы* — обнимают собою полный цикл гидротехнических сооружений и водолазных работ. При всех П. работах можно с успехом пользоваться трудом водолазов; много полезного труда пришлось на их долю при последних выдающихся гидротехнических работах в 1895 и 96… …   Энциклопедический словарь Ф.А. Брокгауза и И.А. Ефрона

  • Подводные работы — обнимают собою полный цикл гидротехнических сооружений и водолазных работ. При всех П. работах можно с успехом пользоваться трудом водолазов; много полезного труда пришлось на их долю при последних выдающихся гидротехнических работах в 1895 и 96… …   Энциклопедический словарь Ф.А. Брокгауза и И.А. Ефрона

  • Аналогов не было —         ...На Шяуляйском и Рава Русском направлениях противник, с утра вклинившийся в нашу территорию, во второй половине дня контратаками наших войск был отбит и отброшен за границу... Эта фраза из сводки Главного Командования Красной Армии от… …   Энциклопедия техники

  • слесарные работы — Рис. 1. Разметка. Рис. 1. Разметка: 1 прямоугольная заготовка с обработанной кромкой, принимаемой за базу; 2 нанесение разметочных линий чертилкой. слесарные работы — обработка заготовок и деталей, преимущественно металлических, выполняемая… …   Энциклопедия «Жилище»

  • Спасательные и восстановительные работы после террористических актов 11 сентября 2001 года — Пожарный Департамент Нью Йорка направил 200 человек (половину личного состава) на место катастрофы, их усилия были дополнены присутствием большого количества пожарных, не находившихся в это время на дежурстве, и прибывших на место добровольно.… …   Википедия

  • Ледокольные работы* — производятся в портах и на реках с целью ускорения открытия навигации весной и продолжения ее в начале зимы, или же для уничтожения заторов льда, грозящих в каком либо отношении опасностью. В некоторых же портах, напр. в Голландии, удается… …   Энциклопедический словарь Ф.А. Брокгауза и И.А. Ефрона

Книги

  • Женщины, которые слишком много беспокоятся. Дневник уникальной женщины. Освобождение от иллюзий. Новая жизнь - новая я! (количество томов: 4), Хазлетт-Стивенс Холли. "Женщины, которые слишком много беспокоятся" . Беспокойство - это ваш мозг, думающий наперед, чтобы предвидеть возможные угрозы. Тревожность - реакции вашего организма в ожидании этих будущих… Подробнее  Купить за 1049 руб
  • Женщины, которые слишком много беспокоятся. Женские практики. Исполнение желаний по-женски. Новая жизнь - новая я! (количество томов: 4), Хазлетт-Стивенс Холли. "Женщины, которые слишком много беспокоятся" . Беспокойство - это ваш мозг, думающий наперед, чтобы предвидеть возможные угрозы. Тревожность - реакции вашего организма в ожидании этих будущих… Подробнее  Купить за 948 руб
  • Хватит быть рабом работы + Как заниматься любимым делом + Найти свою работу (комплект из 3 книг), Зюзгинов А., Кремер С., Светлова М.. 1. "Хватит быть рабом работы! Стань хозяином своих денег" . Александр Зюзгинов в своей книге задается вопросом: как же люди становятся состоятельными, преуспевающими, богатыми? Это… Подробнее  Купить за 783 руб
Другие книги по запросу «работы было много» >>

universal_ru_de.academic.ru

Чтобы работы было много! Лучшие пожелания в день рождения банка

10:24 / 10 июня 2018

В этом году финансовый оплот разветвлённой структуры холдинга «Социум» отметил 24-летие: «СОЦИУМ-БАНК» создан 9 июня 1994 года.

Екатерина Кураченко

Светлана Хохлова, председатель правления ООО «СОЦИУМ-БАНК» (вторая справа) и сотрудницы «Социум-банка» на первом в России «Дне арендатора» в 2016 году

Светлана Хохлова, председатель правления ООО «СОЦИУМ-БАНК» (вторая справа) и сотрудницы «Социум-банка» на первом в России «Дне арендатора» в 2016 году

ООО «СОЦИУМ-БАНК» осуществляет свою деятельность на основании Лицензии Банка России № 2881. 

Банк предоставляет банковские услуги юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям и физическим лицам в рублях и иностранной валюте, услуги дистанционного банковского обслуживания, является профессиональным участником рынка ценных бумаг, осуществляет брокерскую, дилерскую и депозитарную деятельность.

Банк исторически является кредитором на рынке межбанковского кредитования, что свидетельствует о стабильности его ресурсной базы.

На сегодняшний день компания представляет собой универсальный коммерческий банк с активами, превышающими 3,6 млрд рублей и собственными средствами (капиталом) 558 млн рублей.

Галина Карпухина, заместитель председателя правления ООО «СОЦИУМ-БАНК»

Галина Карпухина, заместитель Председателя Правления ООО «СОЦИУМ-БАНК»– Эта цифра – более 20 лет работы на российском банковском рынке – демонстрирует высокий уровень профессионализма, устойчивости и стабильности нашей компании. Коллектив банка очень дружный, вместе мы вот уже более 10 лет.

Отдельно хотелось бы поздравить с днём основания банка председателя его правления Светлану Вячеславовну Хохлову. Это очень умный человек, ответственный руководитель, болеющий душой за весь коллектив. Именно благодаря ей у нас сложился такой корпоративный девиз: один за всех и все за одного.

Банку желаю долголетия, чтобы он дольше оставался на плаву, несмотря на все сложности – «турусы на колёсах» нашего рынка.

Ирина Максимова, начальник операционного управления ООО «СОЦИУМ-БАНК»

Ирина Максимова, начальник операционного управления ООО «СОЦИУМ-БАНК»– Работаю в «СОЦИУМ-БАНКЕ» уже 10 лет. Нашу компанию ценю за надёжность, отличный коллектив, за хороших клиентов, за развитие, которое продолжается, несмотря на сложную ситуацию в банковской сфере. А ещё за то, что, работая в этом банке, я могу принести пользу холдингу и многим людям – сторонним клиентам. Мы уверенно смотрим в будущее!

Своим коллегам я хотела бы пожелать, чтобы у них всё было замечательно не только на работе, но и в семье, в мире, в котором они живут.

Лучшего руководителя, чем Светлана Вячеславовна Хохлова, я никогда не встречала. Надеюсь, что мы ещё очень долго будем работать вместе. Хочу поблагодарить её за то, что она всегда приходит на помощь, за усилия, которые она направляет на то, чтобы сохранить наш коллектив. Ей желаю терпения, здоровья. Ну и веры в нас. Не сомневайтесь в нас, Светлана Вячеславовна, мы Вас точно не подведём!

Евгения Винокурова, главный экономист операционного управления ООО «СОЦИУМ-БАНК»

Евгения Винокурова, главный экономист операционного управления ООО «СОЦИУМ-БАНК»– Я искренне люблю наш коллектив и наших руководителей. Что сказать о моей компании? Мне просто комфортно тут работать.

Банку желаю процветания и больших перспектив. Чтобы работы было много!

Светлана Радченко, главный бухгалтер ООО «СОЦИУМ-БАНК»

– Все сотрудники «СОЦИУМ-БАНКА» работают в банковской сфере уже давно и накопили огромный опыт, который сейчас реализуют. В нашем банке приветствуется любая инициатива и проявление самостоятельности на рабочем месте. За это я больше всего и ценю наш коллектив. С праздником, дорогие коллеги!

Светлана Хохлова, председатель правления ООО «СОЦИУМ-БАНК»

Светлана Хохлова, Председатель Правления ООО «СОЦИУМ-БАНК»– Дорогие коллеги, искренне поздравляю Вас с 24-м днём рождения нашего Банка! Мы прошли нелёгкий и тернистый путь и продолжаем двигаться дальше. В этом движении частичка души и сердца каждого из Вас.

Спасибо Вам за годы совместной работы, за поддержку в трудных ситуациях, за добрые советы в минуты сомнений, за щепетильность и находчивость в работе, за тёплую и дружную обстановку в коллективе. Желаю Банку успехов, великих планов и больших побед!

Желаю, чтобы каждый из вас был счастлив и любим, чтобы работа приносила радость, чтобы каждый день жизни был удачным и запоминающимся.

И от всего нашего дружного коллектива огромное СПАСИБО бенефициару холдинга «Социум» Игорю Рауфовичу Ашурбейли за то, что мы есть!

www.socium-a.ru

Нужно ли много работать? | Блог Натальи Рего

нужно ли много работать

Нужно ли много работать? Чтобы всё правильно понять, надо сначала определиться, что значит «много» и что значит «работать». Потому что для одного отпахать 12 часов  -  раз плюнуть, а другой и после 8 часов мечтает лечь, и чтобы его никто не трогал. И что значит работать? Работа работе рознь, сами знаете. Творческая, не творческая, сидячая, физическая, сложная, простая, лёгкая, непосильная, интересная, скучная, любимая, ненавистная. Разница есть, правда?  Вот то-то и оно.

А вы знаете, что Лаврентий Берия обещал советскому народу ещё в 1952 году? Смеяться будете: он обещал, что скоро все будут работать всего лишь 5 часов, а то и меньше. В 9ч. пришёл  -  в 2ч. свободен.  Вот красота-то! Как видим, это не только не произошло, но и ровно наоборот: сегодня те, кто работает всего лишь 8 часов и никогда не задерживается  -  счастливые люди. В чём же причина? Да в деньгах, конечно, в чём же ещё.

Я помню, как в 80-х годах собирались научные конференции на тему, куда девать населению излишки заработка и свободного времени. Предполагалось, что всё это скоро появится у людей. Смешно, правда? Какие излишки заработка, откуда?  Какое свободное время? А дело всё в том, что в наивные 80-е годы учёные почему-то пришли к выводу, что всемирная компьютеризация, словно океанская волна, смоет все проблемы, накопившиеся у человечества веками. Как часто бывает, учёные ошиблись в своих прогнозах. Зато уборщица, которая моет полы в Академии наук, не ошиблась, утверждая, что работы стало больше, а денег меньше.

Не нужно разбираться в биржевых индексах, чтобы увидеть рост цен и обесценивание денег; достаточно просто зайти в магазин. Социализма, который гарантировал сносную жизнь при зарплате 150 руб. больше нет,  каждый решает свои проблемы сам. Но при этом нет больше и нищих магазинов, которые были при социализме. Было несколько больших, роскошных, но до них нужно было ещё доехать. А те, что рядом с домом были очень простыми: гастроном, молочный и булочная.  А  теперь? Магазинов полно, народ не знает, куда ехать, и едет в «Ашан», чтобы  разом купить всё.

Все давно поняли, что в «Ашане» деньги не сэкономишь, а, наоборот, отдашь последние, и всё равно едут. Не в «Ашан», так ещё куда-нибудь. Чтобы закупиться.  Закупиться  -  значит, купить всё, что нужно. Вы сами знаете, как мало человеку нужно для жизни. Крыша над головой, немного еды и немного одежды  -  всё. Но дело в том, что такая жизнь никого не устраивает. Никто не хочет ограничиваться малым. Зачем? В жизни столько удовольствий и прекрасных вещей! И тогда встаёт необходимость заработать на все эти вещи, даже, если ты просто, всего лишь любишь вкусно поесть, тебе нужно получать зарплату выше средней. А машина? А удобная, модная одежда? А отпуск там, где я хочу, а не там, где деньги позволяют? О покупке просторной квартиры я вообще молчу, это немногие могут себе позволить. К тому же семья и дети требуют больших расходов. Да что там дети, собаку и ту не заведёшь без денег, потому что её нужно прививать, кормить и лечить.

И вот, к чему мы пришли: в больших городах сейчас люди работают в среднем  60 часов в неделю. А, чтобы оставаться здоровым, нужно работать не больше 40 часов, иначе организм не успевает восстанавливать силы. Это не я говорю, а официальная медицина, которая многих похоронила и многих спасла, но знаний накопила достаточно. Если вы два раза в неделю спите по 4-5 часов,  риск инфаркта увеличивается втрое.

Чтобы лучше жить, человек загоняет себя работой. Но он, бедный, не видит той жизни, ради которой убивается и ждёт двух-трёх недель отпуска, когда можно будет отдохнуть. Не думайте, что все, кто много работает  -  трудоголики.  Трудоголик  -  это тот, кто испытывает глубокий кайф от постоянного присутствия на работе и очередных достижений. Мне, например, это чувство незнакомо. Меня невозможно засунуть в офис и увлечь повышением продаж. Я люблю много работать, но только, если это любимое дело. Уверена, что большинство считает так же, как и я, но необходимость в ежемесячной зарплате заставляет отдавать этому все силы. Некоторые идут по пути экономии.

Я знала человека, который очень хотел машину, но имел маленькую зарплату. Костьми ложиться, чтобы заработать на машину он не хотел, поэтому решил экономить. Он жил один и решил, что это никому не принесёт вреда: семьи нет, экономить он может только на себе, а это его личное дело. На обед он покупал себе только булку и бутылку кефира. На ужин  -  чай с печеньем. Не пил и не курил. Через два года он купил машину и, счастливый, сел за руль. Через месяц он умер.

Вот так,  не знаешь, что лучше. А, вернее, что хуже: экономить или дневать и ночевать на работе. Уверена, что выход находится в «золотой середине». Подвернулась выгодная работа  —  почему бы и не напрячься, если за это заплатят? А постоянно приползать домой без сил  -  большая ошибка. Не дай Бог заболеете от переутомления и все ваши деньги отдадите врачам за три дня. Кому это нужно? В Швеции два года назад провели исследование на тему, что говорят работодателям молодые соискатели работы.  Имеется в виду, что хотят от работы люди, которые туда устраиваются.

Вы не поверите, но они не обещают, что могут много и хорошо работать, а спрашивают, сколько раз в неделю можно уходить с работы раньше, можно ли вместо премий брать себе свободные дни, и можно ли не выходить на работу хотя бы раз в неделю по личным обстоятельствам плюс законные выходные. Сразу видно, что у нас не Швеция: у нас такого человека не взяли бы ни на одну работу и долго удивлялись бы, зачем он пришёл, если не хочет работать.

В Голландии рабочая неделя составляет всего лишь 36 часов, при этом люди не живут бедно. Но и особого богатства тоже не наблюдается: та самая «золотая середина». Я уверена, что можно нормально работать и зарабатывать и при этом не загонять себя: для этого нужно всего лишь перестать вестись на безобразные  слоганы типа:  «Ты достоин большего!»

Как раз вчера я ставила себе фильм и  не успела отключить рекламу. Как вы думаете, что я услышала? Именно это, что я достойна большего. А, как вы думаете, что я увидела на экране при этом? Туалетную бумагу «Зева». Я была так потрясена, что даже поделилась этим с друзьями.  До сих пор не могу понять, какая связь…  Все эти безумные призывы рассчитаны на олигофренов; нормальный человек знает, что себя всегда нужно ограничивать, но в разумных пределах, иначе это плохо кончится  (статья  «Комфорт  -  моя слабость»  http://longo-laif.ru/komfort-moya-slabost.html). Личную жизнь, кстати, тоже не выбросишь: у тех, кто много работает, её либо нет, либо она разваливается. Нужно успокоиться, остановиться и подумать, что для вас сейчас наиболее важно, а остальное приложится.  Вы всё равно не  сможете одновременно побежать в четыре стороны, как колдун в фильме «Волшебная лампа Алладина»,  чтобы работая на нескольких работах, заработать кучу денег.  По большому счёту важны не сами события жизни, а ваше отношение к ним. Тут есть над  чем подумать.

Все  текстовые материалы, представленные на сайте, являются исключительно авторскими. Копирование запрещено.           © 2017 Автор Наталья Рего.   Все права защищены  http://longo-laif.ru/

longo-laif.ru

Как успевать больше, а работать меньше

Вчера я пересекла две границы, завершила три текущих проекта с клиентами, заключила сделку с большими перспективами, а вечером ужинала дома со своей второй половинкой.

Я работаю 25 часов в неделю, сплю по восемь часов в день, не составляю расписание и всё ещё умудряюсь делать намного больше вещей, чем когда я была приклеена к офисному столу по 60 с лишним часов в неделю.

Я далеко не сверхчеловек. Всё, описанное выше, просто наглядный пример.

Видите ли, будучи независимой от места и работая на себя больше года, я получила несколько ценных уроков эффективности и управлении собственным временем.

Ниже — список лайфхаков, которые могут показаться очень простыми. Однако, как только вы действительно опробуете их, вы заметите, что ваши дела занимают всё меньше и меньше времени.

1. Пользуйтесь преимуществами эффекта Зейгарник

У мозга есть назойливая встроенная функция постоянно напоминать о делах, которые вы оставили незаконченными, таким образом подталкивая вас доделать задачу. Это и есть эффект Зейгарник, и он поможет вам завершить дела, которые вы уже начали.

Неважно, нравится вам задача, которую нужно решить, или нет, сделайте по крайней мере один крошечный шаг к ней.

Столкнулись с творческим кризисом и не можете писать? Откройте пустой файл и начните печатать что угодно — что вам нравится. Нужно начать планировать свадьбу? Начните с поиска свадебного букета. Нужно к завтрашнему дню разработать маркетинговую стратегию компании? Запишите пару идей на видео для начала.

В 99% случаев вы будете работать над задачей до победного конца.

2. Используйте инструменты для управления проектами (не только для рабочих дел)

Нашему мозгу не нравятся сложные задачи. Когда он сталкивается с какой-либо абстрактной задачей, скажем «придумать ежемесячную маркетинговую кампанию», он незамедлительно впадает в уныние и предпочитает заняться лёгкими привычными делами.

Вот почему необходимо разделить каждое большое дело на несколько простых, крохотных, достижимых шагов.

Здесь инструменты для управления проектами приобретают важное значение. Вы же не хотите пропустить никаких важных шагов, правильно?

Существует несметное число и бесплатных, и платных приложений для управления личными проектами. Мне больше всего нравится визуальный подход к управлению в Casual.

Особенно прекрасно в этом приложении то, что вы можете структурировать информацию так, как она приходит вам в голову — в виде взаимосвязей, а не линейно. Значит, вместо рисования линейного пошагового плана вы можете создать подробную картину проекта с несколькими потоками действий, которые происходят одновременно или одно за другим. (Подробнее о майндмэппинге и инструментах для него читайте тут).

Другими словами, вы рисуете наглядную карту, которая позволяет вам окинуть весь проект одним взглядом плюс помогает делать небольшие шаги, ведущие к вашей цели.

Вот пример такого проекта:

Почему такой наглядный подход отлично работает для меня (и, возможно, подойдёт для работы и вам):

  1. Вы всегда знаете, какой шаг должен быть следующим, поэтому не оставляете себе даже шанса для прокрастинации.
  2. У вас есть большая ясная картина своих целей, понятных с одного взгляда.
  3. Спланировать целый проект так же просто, как и нарисовать его на бумаге (что я и делала раньше), а пользоваться планом гораздо удобнее.
  4. Если вы работаете в команде, всегда будет понятно, что уже сделано, а что делается сейчас. Это значит, что будет меньше ошибок и пропущенных дедлайнов.

Другие популярные инструменты, которыми мне понравилось пользоваться: Basecamp, Podio, Trello и Microsoft Project.

3. Меняйте свои привычки

Сегодня легко найти информацию о том, как успевать делать все свои дела, но многие ли из вас применяют эти советы на практике? Я тоже была в этой лодке.

У всех нас есть привычки, и поменять их очень непросто. Тем не менее одно умное решение этой проблемы можно обнаружить в книге Чарльза Дахигга (Charles Duhigg) «Сила привычки». Автор называет его циклом привычки. Если коротко, привычка состоит из трёх компонентов: раздражитель («спусковой крючок», который предшествует привычному поведению), привычное поведение (фактическое повторение действия) и награда (внешняя и внутренняя награда, которую вы получаете за выполнение привычного действия).

Сейчас плохая новость — на раздражители вы никак не можете повлиять. Хорошая новость — вы можете изменить привычное поведение.

Есть много непродуктивных вещей, которые я делала и делаю, но я всегда испытывала чувство вины за то, что первым делом с утра начинаю отправлять посты в социальные сети и медиа. В раздражителе — поделиться в своём блоге новыми постами — нет ничего плохого. Но я знаю, что могу быстро втянуться в бессмысленное блуждание по Сети на несколько часов и это внесёт сумятицу в мой день.

Решение — запланировать, что нужно сделать в сетях и медиа, за ночь до этого. Установить для себя точное время, когда этим заниматься, и делать это каждый день.

Такой подход применим для любых раздражителей, которые приводят к негативному поведению.

Каждый раз, когда вы выполните ваше новое привычное действие, убедитесь, что вы вознаградили себя за это. Придумайте для себя ритуал, который поможет вам предвосхищать своё негативное поведение, например бездумный веб-сёрфинг, трату денег или поедание сладостей, и каждый раз, когда вам удаётся этого избежать, награждайте себя чем-нибудь приятным.

Повторять 21 день, пока новая привычка не прилипнет.

4. Используйте правило 90 минут

Около 50 лет назад нейрофизиолог Натаниэл Клейтман (Nathaniel Kleitman) обнаружил, что наше тело переходит от пика активности к спаду каждые 90 минут на протяжении всего дня. Этот феномен также известен, как ультрадианный ритм. Проще говоря, мы можем быть продуктивны только на протяжении 90 минут.

Что происходит по истечении 90 минут? Мы начинаем искать дополнительное топливо в виде кофеина, сладких батончиков или собственных гормонов стресса: адреналина, норадреналина и кортизола. В этот момент мы теряем сосредоточенность, перестаём думать ясно и видеть целостную картину.

Мой вчерашний день прошёл так: я добралась до аэропорта и работала в кофейне 90 минут до посадки (там не было Wi-Fi), во время полёта посмотрела фильм и снова вернулась к работе в поезде из Швейцарии во Францию. Когда я оказалась дома, я быстро проверила входящие, поужинала и поработала ещё 90 минут.

В результате всего лишь за 4,5 часа я сделала большую часть работы, на которую раньше я бы потратила 8-часовой рабочий день.

5. Расставляйте приоритеты до последнего

Один руководитель из Пентагона блестяще сформулировал суть этого совета:

Сначала я составляю список приоритетов: первый, второй, третий и так далее. И тогда вычёркиваю всё, что ниже третьего.

Это золотое правило для любого ежедневного списка задач. Все задачи после третьей переносите на следующий день.

Не можете определить, какие задачи важнее?

  1. Подумайте, есть ли зависимость между задачами. Можно ли сделать шаг A, не делая шага B? Если нет, то задача B более важная. Выбирайте те задачи, которые влияют на ваш дальнейший успех.
  2. Используйте матрицу решений.

Всё, что находится в правом верхнем углу, стоит отметить ярлыком «Сделай это сейчас». Задачи с большой отдачей, которые сложно сделать, нужно перемешивать с другими, менее сложными. Задачи с небольшой отдачей, которые легко сделать, стоит делегировать.

6. Устройте «аэропортовый день»

Для меня сверхпродуктивное место работы — аэропорты и самолёты. На самом деле, я чаще выбираю рейсы с пересадкой, чем прямые (они, ко всему прочему, дешевле минимум на 100 долларов), и стараюсь закончить как можно больше дел в дни, когда я в пути, а не когда работаю из дома.

А сейчас позвольте мне объяснить.

У вас есть строго ограниченное время (до вылета или до посадки) и ограниченный бесплатный Wi-Fi. Это значит, что вы можете работать спринтами по 90 минут, чтобы оставаться на пике продуктивности.

Вам не на что отвлекаться, когда вы сидите в самолёте: ваш телефон выключен, и остаётся только чистая эффективная работа, которую нужно выполнить за ограниченное время. Я часто стараюсь воссоздать похожую обстановку дома: отключаю интернет и 90 минут делаю свою работу, не отвлекаясь ни на что другое.

Подведём итоги. Вот план, как успевать больше, а работать меньше:

    1. Сделайте первый шаг в вашем деле и позвольте эффекту Зейгарник помочь вам завершить его.
    2. Используйте инструменты для управления проектами, чтобы чётко представлять, что нужно сделать, и всегда быть сосредоточенным.
    3. Отслеживайте свои раздражители и преобразуйте их в позитивные привычки.
    4. Используйте правило 90 минут.
    5. Расставляйте приоритеты и работайте над наиболее важными задачами.
    6. Устраните всё, что отвлекает вас. Например, устройте себе «аэропортовый день».

lifehacker.ru

Работы было много: итоги прошедшего августа

Опубликовано 01.09.2014 08:36

В связи с подготовкой к осенне-зимнему периоду энергетики провели большое количество планово-предупредительных ремонтов (ППР). В связи с чем жители практически всех регионов страны наблюдали плановые отключения электроэнергии. МРСК приносили свои извинения жителям из-за временного неудобства, но в ряде случаев забывали проинформировать о плановом отключении света, или эта информация была малодоступна.

Причины аварий — жара, ураганы и кабельные грабители

ОАО «МРСК Юга» проводили плановые ремонтные работы в Астрахани. Обесточены были жилые дома и предприятия в Советском, Ленинском, Кировском, Трусовском районах.

В связи с чем местное управление МЧС опубликовало рекомендации. В них, к примеру, жителям напоминали, что необходимо выключить все электроприборы в доме, повернуть на минимум термостаты нагревательных аппаратов — так можно сократить ущерб от возможных скачков напряжения тогда, когда электропитание будет продолжено. Рекомендовали не открывать морозильные камеры, не использовать туристические печи, домашний генератор в жилом помещении.

Вывод в ремонт оборудования Оренбургских городских электрических сетей также повлек за собой отключение электроснабжения. В течение рабочего дня не было света в Выборге — местные электросети объяснили это плановыми ремонтными работами. О плановом отключении проинформировал жителей Кирова МУП "Горэлектросеть".

Специалисты «МРСК Урала» проверили готовность сельских школ к учебному году. Они производили реконструкцию подстанций, обновляли оборудование распределительных устройств. В связи с этим в некоторых поселках вблизи Магнитогорска были временно обесточены жилые дома.

К прохождению пиковых осенне-зимних нагрузок готовился электросетевой комплекс Оренбуржья. Во время ремонта оборудования и реконструкции объектов также проводились плановые отключения потребителей.

Также энергетические компании определяли возможности повышения тарифов на свои услуги. Так, «Новосибирскэнергосбыт» рассчитывает, что рост цен на электрическую энергию достигнет 15%. Об этом говорится в официальном обращении компании. Рост стоимости связывают с ростом СВНЦ - средневзвешенной нерегулируемой цены на электромощности. В частности, одной из причин называют понижение доли ГЭС в выработке энергии станциями Сибири.

Полезная информация:
  • < Назад
  • Вперёд >

www.pluspower.ru

Почему вы много работаете, а денег не становится больше?

Сегодня я хотел остановиться на том, что лично меня всегда волновало и интересовало – это некоторые моменты.

Почему, например: у одних людей есть деньги, а у других людей их нет?

Почему одни люди много работают, и у них получается, другие люди много работают, и у них ничего не получается?

А кто-то даже не много работает, но у него получается. И я знаю, что сейчас меня читают люди, которые заинтересованы что-то сделать в своей жизни, чтобы действительно создать определенную стратегию, получить определенные знания, делая которые мы можем рассчитывать на то, что наше будущее станет лучше, от нашего прошлого и от того что мы имеем сейчас.

 

ПАСТУЛАТ дохода!Личная Философия

 

Вы, конечно, это слышали, что каждый человек находится и занимает то место в жизни которому он соответствует на 100%. В то место где вы находитесь, в то место где я нахожусь меня привели мои выборы. Они были обусловлены тем, как я думал и тем что я считаю правильным, тем что считаю не правильным — это моя личная философия.

Она сформировалась моими родителями, школой, институтом и каждый человек с которым я встречался и взаимодействовал со мной, он формировал меня. И теперь, когда я знаю про этот мир, что возможно, что не возможно, кто я такой, чего я достоин, что я могу, что не могу.  Я буду делать выборы. И эти Выборы даже будут не очень сознательными. Я это буду делать автоматически. Почему?

Потому что как я, как и вы, мы с вами — люди и мы имеем свою личную философию и от того как мы мыслим, в конце концов, зависит то, что мы выбираем. Хотя выборов огромное количество, мы выбираем то, что для нас просто, что для нас понятно.

Выборы дают результаты. Постоянно повторяющиеся результаты и привели нас в место, где мы с вами находимся. Хорошая новость — так как это всё мы сделали сами, мы же с вами можем это и изменить.

Для того, чтобы мы с вами могли что-то в жизни поменять, я бы хотел остановиться на понимании того, что нам стоит сделать — понимании того, как устроен вообще этот мир.

Я дам вам описание этого мира, как я это вижу. И это описание ничем не хуже  и не лучше любого другого. Потому что вы знаете ПОСТУЛАТ — То, во что вы верите становится для вас реальностью.

 

Как мир устроен с точки зрения финансов?

 

Давайте мы посмотрим с точки зрения финансов на мир как он устроен. Вот посмотрите. Есть социум. Будь-то Америка, Россия, Европа мы видим приблизительно одно и то же — 1,5% процентов людей, вот этот маленький кусочек держит в руках  95%,  а в некоторых странах и 98% всех возможностей. Как же так произошло?

Вы знаете, это жизнь. Есть еще один момент, причем очень интересный. Когда меняются общественно-политические строи, на состояние этой системы это сильно не влияет. Всегда есть 1,5% людей которые держат в руках 95% денег, возможностей  и власти  этого общества.

Вы вдумайтесь  — 1,5% людей имеют все. Не 15% не 20% не 50% людей! А всего лишь 1,5%! Что же у остальных?

3,5% людей имеют достаточные деньги — это можно сказать люди финансово-независимые.

Есть, еще около 10%  — это люди которые имеют деньги, но у них есть кредиты и т.д., эти люди имеют машины, за которые они до конца еще не рассчитались. Эти люди может даже имеют хорошую квартиру и так же выплачивают определенный кредит.

 

Что мы видим, если идти вниз по социальной лестнице?

 

Если мы идем вниз по социальной лестнице, в итоге мы видим что денег становится все меньше и меньше. И если возьмем среднюю часть общества, то мы увидим приблизительно человека, который относится к среднему классу этого общества. Не в общемировом понимании среднего класса, а в понимании просто этого общества.

И если мы берем Россию, то люди, которые находятся здесь, средние люди. Эти люди имеют определенно финансовые проблемы, эти люди живут от зарплаты до зарплаты. Причем как не странно когда людям увеличивают, выплату это серьезным образом ни как не влияет на их стиль жизни. Потому что их стиль жизни привязан к их стилю мышления.

Приблизительно есть около 7,5% людей которые находятся за пределом понимания человека, человеческой жизни. Это тоже выбор людей, но это люди, которые перешли ту границу, которую обычные люди считают разумной.

Это бомжи, люди которые едят что попало, те вещи, которые для большинства людей становится в их понимании ниже человеческого достоинства, ниже человеческих возможностей и желания этих людей. Но, тем не менее, это общество. Вы можете понять, где вы находитесь прямо сейчас.

 

Я не родился в 1,5% всех людей, кто богат с рождения

 

Я бы хотел, чтобы те люди, которые меня читают находились в тех 1,5%  людей наверху. Но я, например не родился в этих 1,5% и лично я родился в маленьком городке и вы знаете у нас люди до сих пор живут не особенно богато. И когда то я принял решение что эта жизнь меня не устраивает. И я сделал выбор.

В 23 года я ушел с наемной работы, я учился  много работал на себя. И прошел определенную дорогу. Пройдя по этой дороге, я увидел многие вещи, которые действительно работают  и те вещи, которые вы можете применить. И первая из них, я хотел, чтобы вы четко это поняли это то, что вы сейчас имеете в жизни, то место в жизни, где вы находитесь напрямую зависит от вашего типа мышления. Если у вас будет возможность и практическая практика изменить тип мышления, вы можете изменить свою жизнь.

 

Очень важнае мысль, то что вы имеете в жизни напрямую зависит от того, как вы думаете. Что важного я хочу вам сказать — измените тип мышления. 

На самом деле, когда мы пытаемся, что-то в своей жизни изменить это не происходит достаточно легко. Это происходит очень сложно. Сейчас бы я хотел чтобы вы поняли.

Если вы решили что-то в своей жизни поменять, за этим стоит работа. Работа, которую должны будете выполнить именно вы, именно вы. И это не произойдет по повиновению волшебной палочки – Раз, и все изменилось – так вы можете принять решение поменять свою жизнь, но за этим последует работа.

Итак, есть общество, в котором вы можете найти себя. Где бы вы ни были это не страшно. Вы знаете, что не страшно, если например кто-то работает дворником. Как вы считаете дворником хорошо работать или плохо?

Я считаю, что дворник – это нужная профессия. Если вы начали свою жизнь с дворника, а закончили свою карьеру генеральным директором какого нибудь крупного предприятия — что ж человек сделал свою карьеру.

Если вы начали работать дворником, и при этом вы хотите что-то в социуме сделать, подняться, но тем не менее вы продолжаете жаловаться, искать виноватых и ничего при этом не делать — это значит это неправильный выбор, это значит, что нельзя рассчитывать на то, что жизнь изменится.

Прежде всего, я хотел обратить внимание на то, что это и есть во многом наш выбор. Наш выбор либо идти наверх, либо оставаться в том месте, где мы в социуме находимся. Вот это место где мы находимся, называется социальный ПУЛ.

Пул — это просто место, ячейка. Социальный пул можно просто изменить. 

 

Каким образом изменить социальный ПУЛ? 

 

Об этом как раз мы с вами будем разговаривать.

Первое, что нужно сделать. Нужно принять то, что вы являетесь причиной того места в жизни где вы находитесь. Вы являетесь причиной того, сколько вы зарабатываете, на какой машине вы ездите, где вы живете, страну, где вы живете, все, что вас окружает. Вы являетесь причиной этого.

Иногда сложно в это поверить, сложно это принять, но это первый шаг.  Шаг номер один. Мы должны принять и мы должны четко знать, что тот человек, который больше всего влияет на нашу жизнь, тот человек который определяет, то место где мы находимся – это мы сами. Мы сами определяем то место, где мы находимся в жизни.

 

Что мы можем сделать для повышения прибыли?

 

Мы можем начать наше движение вверх. Вот посмотрите. Чтобы было четко и ясно, для чего нам именно нужно идти наверх в этом социуме, надо немножко вспомнить про теорию денег.

Вы знаете, что деньги были созданы для того чтобы каким-то образом уровнять или каким-то образом привести в норму, ценность человека для этого общества.

Потому что, например: один человек тратит один час и делает что-то и это стоит деньги, другой человек тратит час, и он делает тоже что-то, но это не стоит ничего.

Что это значит?

Чем более значимое действие вы можете сделать, тем более значимые знания вы имеете для этого социума, тем больше денег вы получите.

Если вы хотите идти вверх, вам нужно приобрести знания, которых нет у других людей, стать личностью такого масштаба, которых не так-то много в этом социуме. 

Если вы один человек из этого социума, вы не можете рассчитывать на чрезвычайную оплату.  Вам нужно приобрести определенные знания, вам нужно стать тем человеком, который не является обычным человеком. Приобрести качества, знания — это то, что нам нужно и нам доступно- это то, что для нас возможно.

Если мы приняли мысль о том, что мы являемся именно причиной нашего положения в этом социуме, второе, что нам нужно сделать — четко определить, где мы сейчас находимся и второе, куда мы хотим прийти.

 

Причины: Куда мы хотим прийти, что мы хотим иметь? 

 

Что нас действительно в жизни что-то мотивирует, что нас действительно заставляет что-то в жизни изменить, куда-то двигаться?

И здесь я вам скажу одно мое наблюдение. К сожалению, мотивации, или просто одного желания не достаточно. Я видел много достойных людей, которые хотели поменять свою жизнь, даже пытались.

Книжки читали, но надолго этих людей не хватает. Люди начинают и через какое- то время бросают. И когда люди бросают определенную стратегию, бросают чем-то заниматься их жизнь определенным образом  стопориться в том месте, где они лично остановились.

Потому, что уровень вашего дохода не превышает ваш уровень личности. От сюда вытекает эта стратегия. Чтобы нам идти наверх нам нужно изменить качество нашей личности.

Сразу я хочу вам сказать, что самое главное качество если вы хотите подняться наверх, вам нужно приобрести практические знания, которые изменят вас и придадут вам новую социальную значимость.

Вы можете делать то, что другие люди делать не могут. Таким образом, вы будите двигаться наверх.

 

Что нужно прямо сейчас, чтобы изменить положение? 

 

Нам нужно создать стратегию. Что я имею в виду? Это простые вещи. У всех у нас есть один ресурс , который нас уравнивает. Это ресурс- время. У нас есть время, и это время мы каким-то образом тратим. Будем мы смотреть телевизор или заниматься физкультурой , читать книгу, обсуждать политиков, мечтать — этот день закончится.

Наступит следующий день. Этот день тоже закончится. Наступит следующий день. Дни будут сменяться днями, неделя — неделей, месяц за месяцем. В конце концов, это все создаст именно нас как личность. Ответ и стратегия изменения нашей жизни очень проста. У нас есть день – 24 часа. Исходя из того, как мы будем этот день проживать, через какое-то время приведет нас в другое место в жизни, не в то где мы находимся.

 

Если мы хотим идти наверх, что нам нужно сделать? 

 

Нам нужно создать стратегию. Делая простые вещи, эта стратегия будет нам помогать в нашем восхождении. Мы будем подниматься вверх, так высоко как вы захотите. Так высоко, как только вам нравится. Что же это за стратегия такая? И о том, что это за стратегия, и о том, что же мы с вами будем делать мы с вами обязательно обсудим в следующий раз.

Еще больше упражнений по обретению уверенности в себе и повышению самооценки в моём клубе «Привилегия»! Постоянная поддержка и помощь единомышленников в решении жизненных и психологических проблем. Приходите, у нас всегда есть о чем поговорить!Вот ссылка  http://club.ted1.ru

Все отзывы предоставлены нашими учениками - реальными людьми. Мы не гарантируем, что вы достигнете такого же результата. У каждого свои индивидуальные особенности и свой путь, которым нужно пройти самому. Мы вам в этом поможем!

ted1.ru

У него было много работы

I always compare the differences in pronunciation of non-stressed «а», «о», «ы» with differences of pronunciation of English words «this», «these», and «be», «bee». These pairs sound completely equal for «untrained ear».

If some russian will say «у него было много работа» to another russian, the latter will immediately recognize an error in spite of similar sounding. It is nearly impossible for native russian to select incorrect grammatical case in such a simple case. The russian children can form and recognize grammatical cases of all words before they even hear these words. They can make mistake in forming of grammatical case of concrete word (for ex. say «у шкафы» instead of «у шкафа»), but never in selecting which case to use. Cases and prepositions conect words in a sentence together, into a single idea/message. So, for russians cases are so important, that they always hear which case do you use.

--------

I have a theory that cases and prepositions are direct representation of our brain logical structure. The concepts in our brain are connected into network with links of different types. The type of link is translated into grammatical case and/or preposition when you speak. When some elements (nodes and links) of the network are activated (for ex., «окно <= мыть <- мама», where arrows of different types represent links of different types) the brain trying to find the order of concepts which will follow all the links in «natural» order (the most natural order is temporal order), forming a sentence. That is why all languages have sentences, and most languages have grammatical cases.

Sometimes the concepts subnetwork you want to forward to your interlocutor's brain is complicated, so it can be expressed in different ways and in different number of sentences:

Code:

что делает> кого/что> МАМА------------- >МЫТЬ===================>ВАЗА | <кто делает ||| <что с этим делают /\ | ||| || | |||затем || | \|||/ || | что делает> \|/ кого/что> || ------------->РАЗБИВАТЬ==================== <кто делает ||| <что с этим делают ||| \|||/затем \|/ [СЕЙЧАС] (So, you see that «кого/что» is a type of link which directly translated into accusative case).
  • Мама вазу мыла, затем её разбила.[/*:m:3vmfwapk]
  • Мама разбила вазу, а перед этим её мыла.[/*:m:3vmfwapk]
  • Вчера было такое! Представь, мама моет вазу, а потом её разбивает![/*:m:3vmfwapk]
  • Мама вымыла вазу перед тем, как её разбить.[/*:m:3vmfwapk]
  • Вначале мама мыла вазу. Затем она её разбила. Ну а потом уже мы с тобой встретились, и вот я тебе рассказываю это.[/*:m:3vmfwapk]
  • Ваза была тщательно вымыта мамой, а затем ею же разбита.[/*:m:3vmfwapk]

In English the word order is used instead of grammatical cases. So, it is easy for foreign speaker to make a mistake. The foreigners are commonly paradised in our films in the way they using wrong cases. So, even 4-years-old child can laugh at them.

masterrussian.net